مجموعه باسط پژوه تهران یک شرکت دانشبنیان با بیش از 28 سال سابقه از پیشروان ارائه راهکارهای فنی و تخصصی در حوزه سیستم های اندازه گیری و مانیتورینگ است و با بهرهگیری از خلاقیت و نوآوری تمرکز ما بر ارتقای کیفیت، بهره وری، اصالت کار و رضایت مصرف کننده است. ما با نگاهی نو به فناوری و خدمات، بستری برای رشد و پیشرفت نیروهای متخصص فراهم کردهایم.
ی شرکت خانوادگی هست کوچک هست ،مادر،دختر ،عروس،برادر،که به شدت علاقه مند به خاله زنک بازی هستند،به شدت توهم دارن که شرکتشون مهم هست و رقیب دارن.در حالی که س.. رقیب اینا نمیشه ،مدیر شرکت به شدت احساس زرنگ بودن میکنه توهم داره و در پایان همکاری ی برگه بهتون میدم که اگه تو دفترخانه امضا نکنید حقوق اندک ماه آخر رو بهتون نمیدن و شرط نوشته شده در آن برگه عدم همکاری با رقبا 🤣 و تعهد به دیگر کار نکردن در آن صنف.و درصورت انجام اینها سفتتون میزارن اجرا.که کاملا کارشون غیر قانونی هست.
به هیچ عنوان حتی اگه بیکار موندید هم سمت این شرکت نرید،چون این شرکت عادت به گرفتن کارآموز دارد و بعد از اتمام کارآموزی ،باهاتون خداحافظی میکنن،در حین کار مدیر عامل شرکت و مشاورانش ،مدام تحقیرتون میکنن و علتش هم این هست که میخان حقوقتون رو افزایش ندن وگرنه بهترین عملکردرو هم داشته باشید باز تحقیر میشیدو بیرونتون میکنن،تو شرکت سابقه کاری هر کی رو میپرسی سه ماه ،دو ماه ،شش ماه😐
«این مجموعه با وجود ادعای توسعه و بهرهگیری از مشاوران، متأسفانه دارای فرهنگ سازمانی متناقض و محیطی غیرحرفهای است. مدیریت ارشد بر رویکرد کنترلگرایانه و رفتارهای تحقیرآمیز نسبت به منابع انسانی تأکید دارد و سیاست جایگزینی سریع نیروی کار جایگزین استراتژی حفظ و توسعه سرمایه انسانی شده است. همچنین، در فرآیندهای خروج از سازمان، شاهد تضادهای قانونی در بخش حسابداری و منابع انسانی هستم؛ بهگونهای که دسترسی به مدارک قانونی کارکنان مشروط به پذیرش تعهدات محدودکننده و غیرقانونی در دفترخانه است. این مجموعه در تضاد کامل با استانداردهای اخلاق حرفهای و حقوق قانونی کارکنان عمل میکند.»
واقعا متاسفم برای مدیر عامل این شرکت ،که وقت با ارزش یک نیروی متخصص و کاربلد رو میگیرد ،زمانی که آن فرد میتوانست در یک شرکت خوب که امنیت شغلی داشته باشد ،وارد شود را بگیرد و سپس بی دلیل با بهانه های مختلف اعصاب فرد را بهم بریزند .
جالب توجه اینجاست که شما مگر برای کارمندهاتون جز اینکه امنیت شغلی نداشتند و جز اینکه محیط سمی ای ایجاد کردید که چه منفعتی داشتید که از جوونی که زندگیش رو گذاشته و این رشته رو خونده به خودتون این جسارت رو بدید و بخواهید در دفترخانه امضا کند که دیگر در این صنف کار نمیکند
انقد شرکت کوچکی هست که ارزش نوشتن نداره ، ولی دلم نمیخاد این مسائلی که ما تجربه کردیم ،برای دیگران هم اتفاق بیفتد.
این شرکت صرفا به دنبال این هست که در بازه های زمانی کوتاه مدت نیروهای خود را تغییر دهد.
یک نفر کار ده نفر را انجام می دهد ،بیشتر از ظرفیتمون از ما کار می خواستند ولی حقوق خیلی کمی می دادند.
مدیر شرکت به شدت رفتارهای حقیرانه داره ،برای اینکه حقوق رو افزایش نده مدام تحقیرمون میکرد.
حتما حتما در زمان خروج برگه ای را که به شما برای امضا می دهند به یک حقوقی نشان دهید.
