تجربه‌های کاری

از سال 1392 که اولین فروشگاه تخفیف محور افق کوروش متولد شد تا به امروز بیش از 3000 فروشگاه و 20000 پرسنل در تمامی کشور در حال خدمات رسانی به مشتریان هستند. فروشگاه های زنجیره ای افق کوروش نه تنها پیشتاز صنعت خرده فروشی و کالاهای تند گردش است بلکه در آخرین گزارش سازمان مدیریت صنعتی در رتبه سی و پنجمین شرکت برتر ایران به لحاظ درآمد قرار دارد. به خوبی آگاهیم رسیدن به چنین جایگاهی و توسعه و بهبود این فرایند تنها با تکیه بر دانش، تجربه و انگیزه سرمایه های انسانی میسر می شود.

در یک کلام کار در این شرکت میشه برده داری نوین هیچ تعطیلی رسمی ندارید! چیدمان و باربری به شدت سنگین و زیاد همزمان با فروشندگی کم شدن موارد مفقودی از حساب تمامی کارکنان حقوق به شدت کم در قبال کار بسیار سنگین و زیاد شیفت چرخشی و عدم برنامه ریزی برای زندگی و کار احتمال شکستگی دست در زمان کار با پالت باربری و همزمان باید سفارشات اسنپ فود را هم جمع آوری کنید که در واقع هم برای افق کوروش کار میکنید هم برای اسنپ! وسط کار حتی نمیتونید آب بخورید تایم ناهار هم که کلا تعطیله ابتدای کار هم یه فیش حقوقی فیک نشون میدن آخر ماه میفهمی چه کلاه گشادی سرت رفته میگن اطراف خونه خودتون هستید بعد ثبت نام میگن جا نداریم میندازن ده کیلومتر دورتر زمان استخدام میگن پشت سیستم هستید اونجا که میرید میشید باربر

مزایا: محیط دوستانه

معایب: عدم توازن کار و زندگی عدم امکان استراحت بین کار حقوق ناکافی کنترل افراد با دوربین

سلام
امروز یکی از همکارانم که معلم خرید خدمات با حقوق کم است گفت بدلیل مخارج زندگی در یکی از فروشگاه های افق کوروش در زاهدان مشغول کار شدم فکر کنم ۸ یا ۱۰ساعت در شبانه روز
بهش گفتند حقوق ۶ وپانصد ولی موقع دریافت حقوق ۲وپانصد بهش دادند آدم دروغگویی هم نیست چرا افق همچین بدجنسایی دارد احتمالا به همین روش از خیلیا بیگاری می‌کشند و بعد طرف میره نکنید اینا از اجبار میان برای کار گول تبلیغاتتون می‌خورند. شاید فقط این فروشگاه اینکارو میکنه اگر سرپرست و مدیری از شرکت کوروش این پیام دید پیگیر حق همچین انسان هایی باشد
ممنون

مربوط به تجربه آشنایان هست
اجبار به اضافه کار اجباری به طوری که چند روز پشت هم ده دوازده ساعت کار میکنن تا ساعت ده یازده شب
و به دنبالش کم خوابی وبیماری

مزایا: بیمه پرداخت حقوق به موقع

معایب: عدم توازن کار و زندگی ساعت کاری بالا جلسات کاری بیش از اندازه

در مدت سه روز کار آموزشی اجباری (در بعضی از مناطق ۱۴ روز هست) قبل از استخدام چیزهایی که مدام سرپرست آن فروشگاه به شما میگوید از مزایایی نظیر پرداخت منظم حقوق، پرداخت ارزاق، حق بیمه و پورسانت فروشگاهظ(همان وعده وعید حقوق بالا منظورشان از همین پورسانت است)، حتی در زمان دوره آموزشی ۱۵-۲۰ ذقیقه زودتر از موعد شما را تعطیل میکنند
رویه کار در فروشگاه برای پرسنل به این صورت است که سه روز صبح از ۷ الی ۱۴:۴۵ و عصر هم از ۱۴:۴۵ الی ۱۰:۴۵ و یک روز در هفته که پنج شنبه باشه شیفت ۱۲ ساعته (شیفت ها منظم و پشت هم نیست)، اما زهی خیال باطل که همه اش وعده وعید است چرا که ۹۹درصد در طی هفته ۱۱ الی ۱۲ ساعت شیفت هستید در زمان انبار گردانی ۵ صبح فروشگاه هستید در صورت نیاز تا ۱۲ الی ۱ شب باید فروشگاه را مرتب کنید حتی اگر فردای آن روز شیفت صبح باشید!
در صورتی که اعتراض کنید سرپرست به سوپروایزر منطقه گزارش شما را میدهد و عدم نیاز نیرو در حکم شما میخورد (یعنی اخراج) و چون با شرکت قرارداد دارید حالا میتونن از ضامن شما که ضمانت صد میلیونی کرده شکایت کنند
در ضمن تا شش ماه اول هم کار اجباری هست و به هیچ وجه نمی‌توان استعفا داد
سیستم برده داری فروشگاه زنجیره ای افق کوروش

مزایا: پرداخت حقوق به موقع

معایب: بیمه نکردن محیط غیر حرفه‌ای ساعت کاری بالا جلسات کاری بیش از اندازه

یک سوپرمارکت بزرگ که دزدی مدیران ارشدش رو با خوردن حق کارگر فروشگاه جبران میکنه - این که میگم دزد یعنی واقعا دزد - من 5 سال اونجا بودم 5 تا مدیرارشد دزدی کردن و رفتن - گلرنگ چون تولید کننده خیلی مواد اولیه هست مثل روغن یا سلولوزی یا شوینده تونسته مردم رو گول بزنه ولی انصافا بوی گند حق خوری و خاله بازی و پاچه خواری تو شرکت خفتون میکنه -مدیرتون تو فنی ترین قسمت شرکت یک فروشنده خوب در فروشگاه بوده یعنی عدم تطابق کار و دانش - شما چجوری میخواین دانشی که ساعتها براش کلاس امنیت رفتین رو بکنید تو مخ این مدیر - من دوستانه خواهش میکنم نرید این شرکتا و بزارید بفهمن نیروی کار باید به اندازی ارزشش حقوق بگیره نه اینکه بگن همینی که هست و اگر نخواید نفر بعدی ولو بی سواد رو میزارن جات -

مدیریت به شیوه دوره خان و رعیت
دزدی از حقوق پرسنل
پارتی بازی
حس تصاحب نسبت به پرسنل
سوء استفاده از شرایط سخت زندگی در کشور و فشار بیش از حد به پرسنل
شرایط موفقیت و پیشرفت در این سازمان
فروختن همکاران
هزینه کردن و تملق فراوان برای مدیر مستقیم
خاله زنک
داشتن پارتی
بعضاً تن فروشی برای نیروهای خانم

مزایا: بیمه

معایب: عدم توازن کار و زندگی محیط غیر حرفه‌ای ساعت کاری بالا هدر دادن منابع عدم امکان استراحت بین کار مدیریت ضعیف بد قول

نزدیک ۲سال کار کردم .وحشتناکه مرگ رو جلو چشماتون می‌بینید نرید نرید پشیمون میشید
بدرفتاری
برده داری
دزدی
زورگیری
تجاوز رفتاری
وخیلی چیزای دیگه

مزایا: پرداخت حقوق به موقع

معایب: ساعت کاری بالا

فقط برای نصف روز رفتم ، به شدت پشیمون شدم ، بار ها سنگین بودن و ناهارخوری مناسبی اصلا نداشت ، فقط یه میز کوچک گذاشتن واسه غذا ، فروشگاش تمیز نیست ، نکته مهم این که همش باید سرپا باشم ، موقع برگشت پا درد گرفتم ، در کل نرید به این شغل .

مزایا: بیمه

معایب: عدم توازن کار و زندگی

من به عنوان اموزشی ۷ روز رو اونجا بودم و توی اون هفت روز سه دفعه بار اومد که اصلا وظیفه ی اموزشی نیست که بار رو خالی کنه ولی به ما میگفتن باررو خالی کنیم.اونم برنج و روغن مواد شویینده سنگین با بسته بندی کارتون های سنگین.
از صبح تا عصری که بری خونه باید سرپا وایسی و به هیچ وجح حق نشستن نداشتی.من واقعا واقعا واقعا توی این هفت روز عالی کار کردم توی همه چی شرکت کردم توی کار های فروشگاه ولی اخرش ردم کردن نوشته بود توی گذارشم که فعال نیستم و برده داری رو درست انجام نمیدم.
به هیچ وجح نرید اصلاااااااااااااااااااااااااااالطفاااااااا نرید.من شما رو نمیشناسم بگی از رو غرض میگه واقعا کارشون اشغاله.

سلام
ساعت کاری بالا.
ساعت کاری نامنظم.
تخلیه بار سنگین.
قراداد کوتاه مدت یک تا سه ماهه.
کنترل دایمی تمامی پرسنل با دوربین.
آسیب شدید به کمر و پا در اثر ایستان بسیار زیاد.
بشدت برده داری برای پرسنل ستادی ، انبار و فروشگاهی.
پرسنل ستاد از ساعت ۷صبح تا۲۳ باید پاسخگوی تلفن باشند.
به هیچ عنوان وارد این شغل و این شرکت نشوید.

مزایا: بیمه بیمه تکمیلی پرداخت حقوق به موقع

معایب: عدم توازن کار و زندگی عدم امنیت شغلی ساعت کاری بالا بی نظمی کاری عدم امکان استراحت بین کار پایه حقوق کم دریافت سفته برای قرارداد کنترل افراد با دوربین مدیریت ضعیف

نظرات خوندم همه منفی بود یکم عجیبه فکرکنم اکثرا فرانچایز کار کردن ولی شعب ستادی من شش ماهه دارم کار میکنم کارش سخته درسته ولی همه کارا سخته حقوقش اداره کاری هست و حق شیفت و هزینه ناهار و اضافه کار و..بهش اضافه میشه مدیراش هم آدامای بدی نیستن تایمش هشت ساعته شاید یک دو ساعت اضاف لازم باشه بمونید که هزینش پرداخت میشه پورسانت دارید و ارزاق ماهانه و مناسبتی و فصلی هم دارید میتونید مساعده یا وام بگیرید یک روز در هفته اف هستیم و دو روز مرخصی ماهانه...

مزایا: بیمه بیمه تکمیلی پرداخت حقوق به موقع حقوق خوب پاداش و کارانه شرکت بزرگ

معایب:

تجربه هشت ماهه من،اسمتونو می‌زارن کارمند بعد مثل برده ازتون کار می‌کشن من می‌گفتم ما کارگرمند هستیم هم باید کار کارمند بکنی هم کارگر هم حمال هم نظافت چی ،از نشستن خبری نیست هشت ساعت اسمشه بیشتر وقتا دوازده تا شانزده ساعت سرپایی ناهار و شام هیچی،توهین تحقیر،آدم فروشی، خلاصه یه سیستم نازیسم برا خودش، چیزی که بدست میارید یه حقوق کم و چیزایی که از دست می‌دین زانوها یا دیسک گردن و دیسک کمره و شخصیت و اعصابتونه،من با دیسک کمر اومدم بیرون،این سیستم مریضه و کسی که اونجا کار می‌کنه یا مریضه یا مریض خواهد شد.اگه میشد اون یه ستاره رو هم بهش نمیدادم

ظاهر و باطن کاملا متفاوت
یک‌ مشت آدم بی پرستیژ و بی سواد پست و سمت گرفتند که فضاب کار رو مسموم کردن.
مثل یه برده با آدم رفتار میکنن و زره ای شعور دیده نمیشه.
کار زیاد و نیرو کم
پارتی بازی
خاله زنک بازی
خلاصه برای کسی که میخواد سالم کار کنه جای مناسبی نیست
من ۵ ماه تجربه داشتم و تو این ۵ ماه همه اینارو به چشم دیدم

مزایا: پرداخت حقوق به موقع

معایب: عدم توازن کار و زندگی محیط غیر حرفه‌ای عدم امنیت شغلی عدم پیشرفت ساعت کاری بالا بی نظمی کاری

این یک تست است این یک تست است این یک تست استاین یک تست استاین یک تست استاین یک تست استاین یک تست استاین یک تست استاین یک تست استاین یک تست استاین یک تست استاین یک تست استاین یک تست است

واقعا شرکت مزخرفیه اگه به عقب برگردم این اشتباه رو نمیکنم ۳ سال عمرمو گذاشتم برای یه مشت حیوون که تمام حقوق انسانی و قانونی آدم رو زیر پا میزارن همیشه از آدم طلبکارن
۱۴ روز آموزشی و بدون حقوق کار کردیم مرخصی نمیدادن پایه حقوق خیلی کم
تسویه حساب رو خیلی دیر انجام میدن و کلی انبار گردانی میزنن به حساب بچه ها.
کلا یه مشت دزد که حق مردم رو ضایع میکنن
تازه تا میتونن هم به مشتری آشغال میندازن

مزایا: بیمه بیمه تکمیلی پرداخت حقوق به موقع برگزاری دوره‌های آموزشی

معایب:

شرایط کار اینجوریه که:
هر چند وقت یبار میان واسه انبارگردانی حساب میکنن هرچقد جنس دزدیده شده باشه (حالا توسط مدیر ارشد،کارمند یا مشتری، هرچی) اونارو از حقوق کارکنای اونجا کم میکنن.
یا مثلا گوشت میاد سه روز مهلت میدن تا با تبلیغ بفروشین وگرنه باید تقسیمش کنین و خودتون بر دارین هرچقد که مونده.
تعطیلی هم نداره ساعت هایی هم که بار میاد باید اونجا باشی چه شیفتت باشه چه نباشه.
تمام وقتی هم که اونجا هستی حق نشستن نداری باید سرپا وایسی قفسه اینارو مرتب کنی.
15 روز اول آموزشی بدون حقوق
50 الی100 ملیون سفته و یدونم ضامن میخوان
حقوق هم معمولا سه هفته اینا میکشه تا واریز کنن.
*خلاصه اگه واسه درآمد میخواین استخدام بشید اینکارو نکنید چون سر ماه میبینی چند میلیون هم به شرکت بدهکاری😂

مزایا: بیمه

معایب: عدم توازن کار و زندگی عدم پیشرفت ساعت کاری بالا بی نظمی کاری عدم امکان استراحت بین کار حقوق ناکافی پایه حقوق کم عدم پرداخت به موقع حقوق دریافت سفته برای قرارداد بد قول

من یه سال در افق کوروش بودم حدود ۶ماه پیش شدم سرپرست که ای کاش نمی شدم حکم من و هرو روز به بهانه ای به تعویق میت اختن تو کار اسمم سرپرست موقع حقوق و مزایا جانشین خلاصه آخر سرهم به خاطر کسری انبار گردانی اخراحم کردم هر وی قسم بخور که نمی دونن چی شده کمک کنید بفهمم می گفتن یا خودت بردی یا پرستات خیانت در امانت کردی ومن به دنبال این هستم که من دزد نیستم و دنبالش را خواهم گرفت به دلیل نداشتن نیرو ساعتهای کار زیاد می موندم عدم تعادل در زندگیم از همه چیم می گذشتم آخر سر هم زدم کردن و نتیجه زحماتمو گذاشتن کف دستم و جلوی عیدی و خقوقمو بستن و شب عیدی هم بیکارم کردن مسپل منطقه و مدیر منابع انسانی هر توهینی که لایق خودشون بود به من کردند کار در افق کوروش یعنی بردگی یعنی استرس یعنی عذاب

مزایا: بیمه بیمه تکمیلی پرداخت حقوق به موقع کادوهای مناسبتی امکان یادگیری و رشد شرکت بزرگ

معایب: عدم توازن کار و زندگی محیط غیر حرفه‌ای عدم امنیت شغلی بی نظمی کاری هدر دادن منابع حقوق ناکافی مدیریت ضعیف

واقعا دروغگو تر از این شرکت من ندیدم
من پارسال اومدم فرانچایز افق رو گرفتم کلی هندونه گذاشتن زیر قبل ما که بار خودتو بستی و از این حرفها خدا به سر شاهده الان شبی ۹۰ملیون فروش داریم هنوز که هنوزه به سود نرسیدیم که تو ضرر هستیم نه راه پس داریم نه راه پیش می‌خوایم تحویل بدیم باید ۲ملیارد ضرر و زیان به این نامردا بدیم بخوایم ادامه بدیو باید سرویس شیم با ۴تا نفر دارم اینجا رو میچرخونم یک ساله یه مسافرت یه روزه نرفتم هیچ یه استراحت یه روزه نکردم دوستان برادرانه بهتون میگم اگه دنبال فرانچایز هستید خودتون رو بدبخت نکنید اگه دنبال کار در این شرکت هستید بودنتون رو نابود نکنید چون هم کمر درد شدید میگیرید به خاطر با هم از لحاظ روحی ضربه می‌خورید فروشگاه های ستاد از فرانچایز ها بدتره برای کار چون اونجا رفاقتی در کار نیست هرچی جنس تاریخش بگذره خودت باید ببری هرچی هم دزدی بشه انبار کم بفرسته تو باید پولشو بدی در کل دزد بازاره

مزایا: بیمه

معایب: عدم توازن کار و زندگی محیط غیر حرفه‌ای عدم امنیت شغلی عدم پیشرفت ساعت کاری بالا بی نظمی کاری هدر دادن منابع عدم امکان استراحت بین کار حقوق ناکافی پایه حقوق کم عدم دریافت پاداش مدیریت ضعیف بد قول

من وقتی میخواستم وارد اونجا بشم دوستانم بهم میگفتن نرو اما من کله شقی کردم و رفتم و همون جوری بود که میگفتن.
ساعت کاری زیاده و ساعت شیفتش بده و به کار های دیگت نمیرسی، اضافه کاری غذا نداره و میان وعده هم بهد نمیدن و خودت باید یک چیزی بگیری، وسیله ایمنی مثل دستکش نداره برای بار خالی کردن، کلی کار میندازن و سرت و آخر هم تو سرت میزنن، سالی دوبار انبار گردانی میشه و سالی دو برج حقوقتا ازت میگیرن، فیش حقوقی ببشترشون نداره، باید با مردم سر و کله بزنی، گوشتش سه روز مهلت داره و اگه کسی نبرد باید خودت ببری و ممکنه اگه سفارش گوشت را یادشون بره بزننن بار گوشت خیلی زیادی میاد ، حادثه هم ممکنه برات پیش میاد مثلا ترولی روت بیفته یا از موقع طی کشیدن ساختمون از پله ها بیفتی که انشالله این اتفاق نمی افته ولی باید هواست باشه و ...

مزایا: بیمه

معایب: مدیریت ضعیف

من دوماه تقریبا تو کوروش ستادی ارومیه کار کردم واقعا به جز خرحمالی چیزی ندیدم
به کارای دیگت نمیرسی نوشته 8 ساعت در حالی که 10-12 ساعته مخصوصا روزای جنس میاد
هروز باید کلی جنس ببری بیاری - 6 ماه یک بار حداقل انبار گردانی که کم بیاد از شما میگیرن
جنس ضایعات بشه یا کم مونده باشه خراب بشه از شما میگیرن
برای انرژی گرفتن باید یه چیزی بخورری حساب کنی پاداش و اینا میره برای ضایعات و یکم خورد و خوراک خودت با ماشین بری که بنزین و ...
و خیلی مونده به سرپرست و جانشین چقدر بهتون ارزش میده
در کل اگه مجبور نباشین سمتش نرین
تنها مزیتش حقوق به موقعش بود

مزایا: پرداخت حقوق به موقع

معایب: عدم توازن کار و زندگی عدم امنیت شغلی ساعت کاری بالا عدم امکان استراحت بین کار

من تهران حسابدار بودم بعد تو فروشگاه افق کوروش شهر خودمون کار پیدا کردم گفتن بیا صندوق دار و فروشندگی کن من با خوشحالی و اعتماد به نفس رفتم سرصب بار اومد گفتن بیا خالی من خالی کردم گفتم مشکل نداره کاره بلاغره بعد یه کامیون دیگه اومد گفتم فایده نداره بی سرو صدا زدم بیرون تنها جایی که تکلیفت مشخص نیست

مزایا: بیمه

معایب: ساعت کاری بالا

افتضاح

_ اضافه کاری وحشتناک حتی چند روز پشت سر هم

_ حقوق کم و وعده های سرخرمن مثل فروش و پاداش و ویزیت

_ تعدد کار بالا در فروشگاه که همه به دوش شماست ( صندوقداری، تحویل بار، خالی کردن بار، چینش بار، لیبل گیری اجناس، نظافت، واریزی بانک، کارهای سیستمی مانند موجودی، کارکرد بچه ها، ویزیتوری، حتی رانندگی و...)

_ سیستم نادرست ( دسترسی نداشتن به موجودی کامل فروشگاه، سیستم کارکرد خراب، مشکلات صندوق و...)

_ توقعات بیجا با وجود تعدد کار بالا و سختی کار

_ عدم توانایی انسان برای کوچکترین کارهای روزانه

_ ایجاد هزینه جانی، مالی و روانی برای کارکنان که از همه بدتره

مزایا: امکان یادگیری و رشد

معایب: عدم توازن کار و زندگی محیط غیر حرفه‌ای عدم امنیت شغلی ساعت کاری بالا بی نظمی کاری جلسات کاری بیش از اندازه عدم امکان استراحت بین کار حقوق ناکافی مشکلات مالی شرکت کنترل افراد با دوربین مدیریت ضعیف بد قول

بنده ۶سال که در افق کوروش کار میکنم
و از روی بدبختی و نبودن کار در استان مون ( س و ب ) مجبورم بمونم بنده بعد از ۶سال تنزل رتبه گرفتم فقط و فقط چون بنده وقتی مرخصی عید نبودم مدیر منطقه اومده بازدید و فروشگاه داخل سطح کارتن بوده!!!!!!از اونجایی که قانون در این شهر ( زاهدان) مثل جنگل و ارباب رعیتی اداره میشه؛ مقصر شناخته شدم !!!!! در افق کوروش اگه میخواین بیایین اول خوب حرومزادگی؛ زیرآب زنی ؛ آدم فروشی رو یاد بگیرید بعد استخدام شین! اول قید زن و بچه تون رو بزنید بعد استخدام شین اول میگن ۸ساعت کاری اما در هفته حداقل ۳/۴روز باید بالای ۱۰/۱۱ساعت کار کنید ؛ مرخصی فقط و فقط یه کلمه هست و هیچوقت نمی‌دن یا اگه بدن به هزار مکافات و منت میدن؛ از اون ور چون سرپرستی هرچی بدبختیه سر تو خالی میشه و اونی که پارتی داره ؛ بهترین لذت رو میبره؛ دلخوش به صدای همکار و بازرسی هم نباشید چراکه همشون عین همن؛ تمام مبلغ کسری انبارگردانی از حسابتون کم میشه؛ همون‌طور که دوستان دیگه گفتن؛ سفارش گوشت میده که ۷۰درصدش تاریخش میگذره و میگن باید باید باید بفروشین وگرنه خودتون باید حساب کنید!!!! خیلی خیلی از این شرکت بدی دیدم؛ خصوصا وقتی با این همه سابقه کار بهت احترام نمیزارن ؛ حرفشونم همیشه همینه نمی‌خوای به سلامت!!!!!!!فهوای کلام اگه از جوانی؛ زن و بچت سیر شدی بیا افق کوروش؛ خیلی ها طلاق گرفتن سر همین که تایم کاریش زیاده

من زمانی که میخواستم وارد این سازمان بشم دوستان و خانواده گفتن نرو ولی من حماقت کردم و گوش نکردم
یه سازمان با برده داری مدرن
تایم استراحت نداری در هفته بیشتر روزارو باید بالای ۱۰ ۱۱ ساعت کار کنی
تایم غذا خوردن نداری و هر وقت دیدی شرایط مناسبه باید بری بخوری اونم‌حدوده یک رب
چند ماه یک بار انبار گردانی میشه و کسری بیارید از حسابتون کم میکنن
کافیه سفارشات اینترنتی چند دیقه به تاخیر بخوره از همه جا بهت زنگ میزنن و هرچی بخوان بهت میگن
من حدوده یک ساله تو این سازمانم واقعا از زندگی افتادم و مشکل اعصاب و روان پیدا کردم
جدا از اون به مرور زمان مشکل کمر درد زانو درد.... پیدا میکنید
قبلا از اینکه وارد این سازمان بدرد نخور بشین حتما با چند نفر مشورت کنید
حماقتی که ما کردیمو شما نکنید

مزایا: پرداخت حقوق به موقع

معایب:

دوست عزیزی که داری نظرات این سایت رو می‌خونی،
تا حالا فکر کردی می‌شه به محتوای اینجا که نه ممیزی داره و نه اعتبارسنجی، اعتماد کرد؟!
قبل از هر قضاوتی، یه لحظه خودتو بذار جای این شرکت‌ها.
تو این شرایط سخت بازار و مشکلات درآمدزایی، اگه جای اونا بودی چیکار می‌کردی؟
فکر نمی‌کنی بیشتر نظراتی که اینجا نوشته شده، ناشی از دلخوری‌های شخصی یا تجربه‌های فردیه؟
واقعیت اینه که تو هر کسب‌وکاری، منابع انسانی مثل سرمایه‌اش می‌مونه.
پس منطقیه که یه شرکت از کارمنداش حمایت کنه.
بیشتر اختلافاتی که مطرح می‌شن، معمولاً حالت شخصی دارن، نه لزوماً نشونه بد بودن کل اون مجموعه.
راستش، محتوای این سایت بیشتر از اینکه کمکی کنه، باعث ترس، تردید و از دست دادن فرصت‌ها می‌شه.
اگه فکر می‌کنی این سایت چون اجازه می‌ده هر نظری منتشر بشه، جای خوبیه، باید بگم سخت در اشتباهی!
چون هیچ نوع نظارت یا بررسی‌ای روی مطالب نداره و هر چیزی همون لحظه منتشر می‌شه.
یکم منطقی‌تر نگاه کنیم...
من خودم اوایل تحت تأثیر نظرات این سایت بودم اما تجربه‌م از این تحت تأثیر قرار گرفتن، جز ضرر چیزی نشد.
بیاییم عاقلانه‌تر تصمیم بگیریم.

بنده حدود دو هفته در یکی از فروشگاه های افق مشغول به کار بودم.
اول از همه به دلیل شرایط سخت اقتصادی واقعا به حقوق پایه وزارت کار هم احتیاج جدی داشتم و دارم. اما مسئله اینجاست که نسبت به کار و ساعات کاری که به شما محول میشود، شما باید حداقل دو برابر حقوق پایه دریافتی داشته باشید.
شیفت ها صبح یا بعد از ظهر بودنشان مشخص نیست و عملا شما تمام زندگی تان و برنامه هایتان را باید بگذارید کنار تا سرپرست فروشگاه شیفت فرداتون را صبح یا بعد از ظهر تعیین کند :( تازه به اینجا هم ختم نمیشود؛ ممکن است فردا بهتون خبر بده که "زودتر بیا که بار داریم" - "زودتر بیا که مغازه را قراره بشوریم" - "زودتر بیا که قراره برق بره" و.... خب اوکی من زود میام ولی آیا جنابعالی برای من اضافه کاری مینویسی یا همان مبلغ پایه حقوق را قراره بهم بدی؟! که در جواب باید بگم نهایتش بابت تمام زحمات بهتون یک تومن اضافه بده خیلیه! :(
یعنی این شیفت 8 ساعته شما ممکنه بشه 9 ساعت، 10 ساعت و حتی در عین ناباوری 11 ساعت 👀

کار فروشگاه گردانی هم که مشخصه؛ تحویل بار، چیدمان در انبار، چیدمان در فروشگاه و به اصطلاح فِیس دادن به اجناس، کنترل لیبل اجناس و مغایرت گیری، چاپ لیبل برای اجناس، دقت به تاریخ انقضا، دقت به جت پرینت، صندوقداری، نظافت فروشگاه، نظافت سرویس بهداشتی و بعضا حمل خرید مشتری تا درب ماشین یا در صورت لزوم تا درب خانه.

سرپرست مغازه چون از کار بنده راضی بود، همان روز دوم برای تکمیل مدارک و استخدام با بیمه، از من کارت بهداشت خواست. این کارت بهداشت گرفتن خودش حدود 450 تومن هزینه داشت ( شامل هزینه دفتر پیشخوان، ویزیت دکتر و آزمایشات) که از جیب کارگر که بنده باشم پرداخت شد.
بعد از یک هفته که از شروع کار کردن بنده گذشت به مصاحبه با بخش منابع انسانی شرکت افق دعوت شدم؛ حدود 5 دقیقه طول کشید و چند سوال ساده مطرح شد که هر کسی توان پاسخگویی به آنها را دارد. در پایان گفتند که "برای تکمیل دوره کارآموزی باید یک هفته در فروشگاه های ستادی ما مشغول کار باشید". از فردای آن روز من برای کار هم به فروشگاه خودم میرفتم و هم به فروشگاه ستادی. فروشگاه ستادی از من یک شیفت کامل کار می خواست (8 ساعت) فروشگاه خودم هم که میگفت باید بیایی چند ساعت کمک ما کنی!! این شد که ساعت کاری من رفت روی 11 ساعت. و شما نمیدونید که نقریبا 11 ساعت سر پا ایستادن چه پدری از من درآورد.
این شد که وسط دوره کارآموزی، من کلا کار را رها کردم و با وجودی که به شدت نیاز به حقوق و شغل دارم، عطای این کار کذایی را به لقایش بخشیدم.
این هم اضافه کنم که در صورت این که دوره کارآموزی یک هفته ای و آزمون آنلاین بعد از اون رو با موفقیت پشت سر گذاشتید، شرکت شما را بیمه تامین اجتماعی میکند و ماهانه بسته به فروش فروشگاهتون، پورسانتی حدود 2-3 تومن یا بیشتر همراه با حقوق تون دریافت خواهید کرد.

در همان فروشگاه ستادی که برای دوره کارآموزی بودم، یکی از همکاران گفت "من متاسفانه 4 سال هستش که مشغول به کار در افق کوروش هستم. روزانه دست کم 6-7 ساعت سر پا هستم، ماهانه هم دو برابر حقوق پایه دریافتی دارم، کوپن و بن خرید و پورسانت فروش هم بهش تعلق میگیره. با این وجود اصلا این کاری نیست که شخصی بتونه برای دراز مدت رویش حساب باز کنه چون از نظر فیزیکی و روانی به شدت مخرب هستش. توصیه ام اینه که با این حقوق پایین اگر میخواهی فقط برای یک مدت کوتاه مشغول باش و بعدش کاری درخور برای خودت پیدا کن!"

مزایا: بیمه پرداخت حقوق به موقع محیط دوستانه

معایب: عدم توازن کار و زندگی نداشتن بیمه تکمیلی عدم امنیت شغلی عدم پیشرفت ساعت کاری بالا بی نظمی کاری عدم امکان استراحت بین کار حقوق ناکافی دریافت سفته برای قرارداد

اگه میخای بی عرضه ترین و عقده ای ترین آدما رو ببینی یه سر بزن به دفتر افق کوروش مرکز استانت.کل حجم کار از سر و کله زدن با مشتری و بهداشت و تعزیرات،بار خالی کردن،فروش ویژه،چیدمان و نظافت و... روی دوش نیروی فروشگاهه ولی تشویقی و پاداشش واسه بالادستی ها.ملاک پیشرفت فقط و فقط چاپلوسیه.
شیفت بندی ها نامنظمه،مجبورت میکنن گوشت و مرغ زیاد سفارش بدی اگه بمونه و تاریخش بگذره پولشو از خودت میگیرن،حجم کارش خیلی زیاده ولی واسه اضافه کاری(ساعتی پنجاه هزار تومن!!!!) که مجبور شدی بمونی فروشگاه هم توبیخ میشی
داخل هر فروشگاه هم یه نیرو از جنس خودشون هست که به وقتش زیرآبتو بزنه و واست پاپوش درست کنه.
اگه دنبال جنگ اعصاب و تحقیر شدن هستید افق کوروش بهترین گزینه برای شماست

مزایا: بیمه بیمه تکمیلی پرداخت حقوق به موقع

معایب: عدم توازن کار و زندگی محیط غیر حرفه‌ای عدم پیشرفت ساعت کاری بالا بی نظمی کاری هدر دادن منابع عدم امکان استراحت بین کار حقوق ناکافی مشکلات مالی شرکت مدیریت ضعیف